网赚项目介绍网易业务调整惹风波-挂机赚钱

网赚项目介绍网易业务调整惹风波

作者:充电五分钟日期:

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支持“半个国家”的游戏行业最近陷入了“裁员”的风暴。

“一般会给你两种方法,一种是立即离开;一是让你在其他地方换工作,但这种情况相对较少,老员工最好在内部换工作。仍处于试用期的最基本的事情是直接离开。”张辉(化名),曾在网易互助娱乐(隶属于网易)工作,他告诉《中国商报》,网易互助娱乐旗下有很多工作室,每个工作室制作不同的游戏产品。看看产品是否有利可图,如果不有利可图,它可能会被放弃。

此外,一些离开网易的员工告诉记者,网易游戏从今年春天开始已经改变,但一些员工认为他们没有得到预期的补偿。“领导说,如果你想得到补偿,辞职证书会产生不好的影响,这实际上是一种威胁。”在采访中,一名前雇员说。

然而,网易游戏官员告诉记者,“网易游戏裁员”的消息是不真实的,网易游戏正在全球招聘人才。然而,对方没有回答“网易游戏是否会让部分员工离开”的问题。

关于离职员工的经济补偿,网易表示,雇主向离职员工支付的经济补偿不能等同于经济裁员,通过协商离职的员工将获得法律规定的离职补偿。

然而,北京支林律师事务所副主任赵占领在接受本报记者采访时表示,有必要对某个员工是否“劝阻”该员工离开公司的具体情况进行具体分析。员工不违反法律规定或劳动协议的,用人单位解雇员工可能构成非法解雇,并支付双倍经济补偿金。为了逃避这一法律责任,用人单位可以采取所谓的“劝阻”方法。在这种情况下,“劝阻”更多的是一种谈判技巧,员工可以拒绝接受。

许多人被“说服离开”

韩达利(化名)告诉本报记者,今年3月,网易游戏开始让员工离职,从利润较低的边缘部门开始。就在那时,她离开了网易。

这个消息得到了张辉的证实。他告诉记者,由于产品部门是网易游戏的盈利部门,项目团队对自己的盈亏负责,所以会简单地让员工离开,然后以N+1的形式补偿他们。然而,张辉的部门并不富裕,所以领导们说服他自愿辞职,这样就不会支付任何赔偿金。

李斌(化名)刚刚离开网易的游戏产品部门。他告诉记者,“制片厂领导说这更委婉,这意味着公司将对那些退出的人实施严厉的制裁。但是,最好是说,在签署协议时,是协议离开,这样你就可以得到N+1的补偿。”

记者问李斌的领导层是否愿意向他支付赔偿金。他说,“人力资源部说工作室帮助我们争取的报酬。”

然而,网易游戏运营部工作的小梅(化名)和小李(化名)向记者透露,当领导让他们离开时,他们并没有说会补偿N+1。“我们的家庭条件很好,我们不打算弥补。我们主要是生气。我们将于本月完成辞职手续。”小梅说。

除了游戏板业务,网易传媒还报道了“裁员”。

刚刚离开网易媒体内容岗位的苗苗(化名)告诉记者,最近网易北京的一些员工从7月份开始离开公司,主要是从媒体部门离开。“不仅内容帖子不见了,技术、产品和操作也不见了。北京办公楼的三楼和五楼基本上是空的,因为他们不挣钱。”

对此,网易传媒的相关负责人对记者表示,网易传媒因薄荷直播(Mint Live Broadcast)的关闭而调整了部分人员,但没有理由做出重大人事调整,原有的内容工作室矩阵仍在招聘人才。此人表示,从个人角度来看,他理解前员工的要求和情绪宣泄。

上述网易传媒负责人告诉记者,“网易传媒已经裁员近一半”,“网易传媒已经裁员近2000人”,7月份的传言是虚假信息。多年来,网易传媒集团的正式员工一直稳定在2000人左右。在目前积极稳定的业务和公司运营下,没有理由做出如此重大的人事调整。空置楼层的问题实际上是由业务部门的搬迁和调整造成的。

[/S2赔偿纠纷/]

在记者采访中,许多“辞职”的员工提到了薪酬。张辉告诉记者,令他恼火的是,如果领导人告诉他不要赔偿,他会在辞职信上正常书写,这让他感到受到威胁。

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